时间:2024-08-05 19:32:48
天博根据工作需要,现委托贵阳人才网(发布该简章面向社会公开招聘工作人员,本次公开招聘由贵州数安景程企业管理服务有限公司负责。
工作态度积极,对待工作严谨,具有良好的工作纪律意识。学习能力强,具有良好的沟通和团队协作能力。专业基础扎实,相关工作实践经验丰富,高效处理工作过程中遇到的各类问题。工作抗压能力强。
报名采取邮件投档报名方式。应聘者将以下材料以压缩包的形式发送到邮箱:文件标题请务必注明“姓名+岗位”。应聘材料包含:
2.应聘申请表电子档、签字后的扫描件(详见附件2)。注意此项为电子档一份、签字后扫描件一份,共计两份,只发扫描件不发电子档按材料不齐全处理。
注意事项:以上报名材料均为电子档,不予退还。应聘人员在报名时需如实填报、提供相关信息和材料,将作为应聘人员是否符合报考岗位条件的初步评判依据。凡填报信息弄虚作假的,不按要求提供材料的,取消应聘资格。应聘过程中,如因应聘人员个人信息不准确或通讯工具不畅通造成无法联系的,视为应聘人员放弃应聘资格。
报名人员要如实填写本人的基本信息并申报本人是否与企业中层副职及以上管理人员存在近亲属关系。对存在近亲属关系的,由用人单位进行核实,汇报研究后,并向上级主管部门报审获得同意后方可报名。
经审核未通过的人员不再另做答复,审核通过的人员择优筛选笔试,以电话或短信方式通知,请保持电话通畅。
面试成绩总分为100分,根据笔试成绩从高到低,按进入面试人数与岗位拟招聘人数3:1的比例确定面试人选(比例不足按实有人数确定)面试采取结构化面试方式。
进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例折合计算。最终以综合成绩分从高到低排序确定拟聘人选。
(1)体检在贵阳市三甲综合性医院进行,体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定;
(4)用人单位和应聘人员对体检结果有疑问时,可以申请复检,费用由申请方负担;
(5)对于在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况,致使体检结果失真者,不予聘用;聘用后若发现弄虚作假或者隐瞒真实情况,予以辞退,并按规定追究相关人员责任。
(3)提供报考岗位要求的其他相关材料原件,报考者应对提交的材料真实、有效性负责,如不符合招聘岗位条件和要求的,以及弄虚作假或者隐瞒真实情况的,一经核实,取消聘用资格。
(4)凡未在规定时间内按要求参加笔试、面试、体检与考察、证件审核、报到、签订劳动合同等情况的,均视为自动放弃。
突出政治标准,全面了解招录人员德、能天博、勤、绩、廉等表现情况,背景调查等方式进行,发现有下列情况之一者,视为考察不合格:
(3)受行政处分未解除处分的;受党内警告、严重警告处分,受撤销党内职务以上处分的;
本次公开招聘由贵州数安景程企业管理服务有限公司负责开展,最终解释权归本公司所有。
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